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Recrutamento e Seleção

O processo de Recrutamento e Seleção é a etapa fundamental para que o recurso humano necessário seja identificado. Está diretamente ligado ao sucesso da organização, pois utiliza muito planejamento para que possa ser encontrado o talento certo para cada empresa.

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Recrutamento e Seleção

Treinamento e Desenvolvimento

O treinamento e desenvolvimento de profissionais passou a ser um pensamento estratégico das empresas, que buscam estar sempre a frente da concorrência.

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Avaliação Psicológica

É preciso identificar as potencialidades de cada talento, a avaliação psicológica, através de testes e instrumentos, levanta as habilidades e a personalidade dos profissionais, para que possa ser realizado um aproveitamento adequado do colaborador.

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Avaliação Psicológica

Gestão de Temporários (LEI 6019/74) e Terceirizados

O trabalho temporário é prestado por uma pessoa física a uma empresa, com a intenção de suprir a necessidade de colaboradores em momentos de altas demandas ou substituições de pessoal.

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Gestão de Temporários (LEI 6019/74) e Terceirizados

Estagiários (LEI 11.788/2008)

Consiste em oferecer oportunidades para que novos profissionais possam se desenvolver, de forma em que sua evolução, beneficie a empresa.

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Estagiários (LEI 11.788/2008)
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